Pengaruh Quality Of Work Life dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
Pengaruh Quality Of Work Life dan
Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
Riskawati Riskawati
Muhammad Kasran
Suparni Sampetan
Universitas Muhammadiyah
Palopo
Abstract
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengkaji
apakah QWL dan kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan di
PAM Tirta Mangkaluku Kota Palopo. Dengan menggunakan metode penelitian survei,
penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini
menggunakan probability sampling dengan metode
pengambilan sampel simple random sampling, sehingga jumlah sampel
sebanyak 85 responden. Analisis data penelitian ini menggunakan regresi linier
berganda dengan bantuan program SPSS. Temuan penelitian menunjukkan bahwa QWL
dan kepuasan kerja memiliki pengaruh yang baik dan signifikan terhadap kinerja
karyawan di PAM Tirta Mangkaluku Kota Palopo.
Kata
Kunci: QWL; Kepuasan Kerja; Kinerja Karyawan
Sumber
publikasi Jurnal Ilmiah Manajemen Ekonomi dan Akuntansi; Vol 7 No. 1 (2023)
Komentar
Posting Komentar